EDITION 2019
TALKSHOW-RH
PROGRAMME
Plateau-télé
Emission plateau télé, pour décrypter l’actualité de l’écosystème RH avec intervention de praticiens de la fonction RH et de professionnels dirigeants d’institutions ou d’entreprises.
Survey
Survey de collecte de données RH pour challenger les entreprises et
institutions ( Promotion de la culture de données RH).Encourager l’utilisation optimisée et efficace des professionnels en charge de la fonction stratégique des ressources humaines au sein des
ces institutions et entreprises ( travaux d’analyse et de synthèse réalisés
par un comité scientifique constitué de praticiens, professionnels et dirigeants d’entreprises).
Vox reportage
VOX POP (Reportages au sein de l’organisation, avec focus sur l’expérience collaborateur, l’expérience salarié, l’expérience employeur, les success stories). Diffusion des capsules prévues dans les médias locaux et sous-régionaux.
AGORA RH Afrique
AGORA-RH AFRIQUE 2019 le GALA du TALKSHOW-RH avec cérémonie de récompense et distribution des entreprises et institutions (avec parrainage des
Prix à decerner). Diffusion en continue au cours du diner gala des émissions plateaux télé et des vox reportages.
SYNOPSIS
Plateau avec une prise de parole périodique sur
les sujets de l’écosystème RH par des professionnels de la fonction RH
OBJECTIF S
Présenter la vision managériale des dirigeants
en matière de RH
– Partager sur les best- practices
– Partager les Success stories et les expériences
– Promouvoir la culture de la production de données RH
COMMUNICATION
En local:
Affichages sur supports (affiches 60×40)
Médias: TV, Radio et Presse écrite
Internet (sites web, réseaux sociaux)
A l’international ( sous-régional et autres):
Affichages sur supports (affiches 60×40)
Médias: TV, Radio et Presse écrite Internet ( sites web, réseaux sociaux)
Résumé
Le jeudi 29 Août 2019 a eu lieu de 10H30 à 11H 45 à Abidjan 2 plateaux vallons le lancement du TALKSHOW-RH activité qui permet de présenter la vision managériale des organisations en matière de management des ressources humaines en valorisant le rôle stratégique de la fonction RH aux côtés du TOP Management. Ainsi , Monsieur Charles GUIEME Président de NEMANY TALENTS et promoteur de ce projet, en partenariat avec le Réseau ivoirien des Gestionnaires des Ressources Humaines ( RIGRH) a présenté le contexte du projet dont le thème de l’édition 2019 est la Valorisation du Capital féminin humain au sein des entreprises et institutions. A travers des émissions plateau-télé, des reportages, un Survey et un dîner gala ( l’AGORA RH Afrique) prévu le 22 novembre, les organisateurs entendent mettent en lumière les femmes dirigeantes d’entreprises ou qui sont la vitrine de politiques managériales orientées vers la promotion et la valorisation en interne du capital féminin. Madame KASSI ATTIA Eugénie, présidente du Comité scientifique entouré de 2 des 6 membres dudit comité, tous professionnels DRH et praticiens ayant plus de 15 ans d’expérience, a rappelé que le Survey qui a été lancé depuis le 15 Août en direction des entreprises et institutions ivoiriennes mais aussi du Bénin, de la Guinée, du Sénégal, du Cameroun et du Burkina Faso fait la promotion des best pratiques au sein des organisations. Elle a précisé que cette initiative de NEMANY TALENTS s’inscrit parfaitement dans le sens des actions que le compendium des compétences féminines prône afin d’encourager les entreprises à promouvoir une politique du genre plus visible.8 thématiques axées sur la gouvernance en entreprise et adossées aux objectifs du développement durable ,permettront d’animer ces émissions et le Survey .A l’issue du Survey, 4 prix parrainés par des dirigeants d’entreprises et administrations publiques seront décernés au cours du dîner gala prévu le 22 novembre 2019.La télévision Campus monde dont le Président monsieur MEMEL KACOU Charles , Président du réseau des directeurs d’universités privées de Côte d’Ivoire s’est engagée à accompagner avec tous les autres partenaires présents cette belle initiative de NEMANY TALENTS et du RIGRH qui fait le lien entre la formation , et la promotion des valeurs sures que sont les DRH . Les invités à cette conférence de presse , directeurs généraux d’entreprise , DRH, les membres du comité scientifique, interrogés , ont fait part de leurs diverses expériences en matière de promotion de la femme au sein de leurs structures respectives .
CONFERENCE DE PRESSE EN IMAGE
Début de la Conférence de Presse
Le jeudi 29 aout 2019 a eu lieu de 10H30 à 11H 45 à Abidjan 2 plateaux vallons le lancement du TALKSHOW-RH activité qui permet de présenter la vision managériale des organisations en matière de management des ressources humaines en valorisant le rôle stratégique de la fonction RH aux côtés du TOP Management
Conférence de Presse
Pendant la conférence de presse , les Directeurs Généraux des entreprises présentes , les DRH, les membres du comité scientifique, interrogés , ont fait part de leurs diverses expériences en matière de promotion de la femme au sein de leurs structures respectives .
Intervention de Madame KASSI ATTIA Eugénie
La Présidente du Comité scientifique accompagnée de 2 des 6 membres dudit comité, tous professionnels DRH et praticiens avec plus de 15 ans d’expérience, a rappelé que le Survey lancé depuis le 15 Août 2019 promeut la culture de la production de données RH.
Intervention de M. Charles GUIEME
Il a présenté le contexte du projet dont le thème de l’édition 2019 est la Valorisation du Capital féminin humain au sein des entreprises et institutions. A travers des émissions plateau-télé, des reportages, un Survey et un dîner gala ( l’AGORA RH Afrique) prévu le 22 novembre 2019, les organisateurs entendent mettent en lumière les femmes dirigeantes d’entreprises ou qui sont la vitrine de politiques managériales orientées vers la promotion et la valorisation en interne du capital féminin
Intervention de M. MEMEL KACOU Charles
Monsieur MEMEL KACOU Charles , Président du réseau des directeurs d’universités privées de Côte d’Ivoire s’est engagé à accompagner avec tous les autres partenaires présents cette belle initiative de NEMANY TALENTS et du RIGRH qui fait le lien entre la formation , et la promotion des valeurs sures que sont les DRH
Monsieur LEPRETRE Directeur Général de APAVE CI
M. Christian FILIOL
DGA Hotel TIAMA
Franca Sornin
Directrice Alliance Action Afrique France
Madame Josiah Coulibaly
Responsable durabilité OLAM Coton